Aus- und Weiterbildung beschreibt das Erlernen von beruflichen Fertigkeiten (Ausbildung) und die Vertiefung und Erweiterung vorhandener beruflicher Kenntnisse (Weiterbildung).

Im Bereich Wirtschaft beschäftigt sich das Thema Aus- und Weiterbildung mit

• überregional tätigen Bildungsträgern und Trainern/innen, die Ergänzungsbildung, Fortbildung und Unterweisungen für Unternehmen (B2B) anbieten. Zum Beispiel: überbetriebliche Zusatzkurse zur Berufsausbildung, Prüfungstrainings, Arbeitsschutz- und Brandschutzunterweisungen, wie auch Teambildungs- und Kommunikationstrainings etc.,
  
  
• Produkten für Bildungsträger, Trainern/innen und Unternehmen mit Bildungsabteilung; beispielsweise Simulatoren, Schulungsapparate, Test- und Prüfungsauswertungen etc.
  
  
• sowie Organisationen, Messen und Netzwerken für Bildungsträger, Trainer/innen und Firmen mit Bildungsabteilungen. 

Auf (weitere) Branchen spezialisierte Informationen befinden sich in der Kategorie "Aus- und Weiterbildung" der jeweiligen Branchenkategorie sowie auf der Hauptseite //.../Wirtschaft/Aus- und Weiterbildung.

Die Kategorie ist für Unternehmen bestimmt, die sich auf die Herstellung von oder den Handel mit Beschilderungssystemen, visuellen Leitsystemen und sonstigen Hinweistafeln und Schildern spezialisiert haben.

Interkulturelle Kommunikation beschäftigt sich mit Kommunikation über kulturelle, weltanschauliche und religiöse Grenzen hinaus. Das System der Globalisierung lebt im modernen wirtschaftlichen Kontext von einer beständigen Kommunikation zwischen den beteiligten Kulturen.
Mit zunehmender Verknüpfung von Informationstechnologien im Direktgeschäft nimmt der traditionelle Begriff des "Außenhandels" ab und die Bedeutung der interkulturellen Kommunikation zwischen Unternehmen zu.

Organisationen im Thema Kommunikation sind überwiegend Berufs- und Interessenverbände für hauptberuflich mit Kommunikation beschäftigte Unternehmen und Einzelpersonen.

Public Relations (PR) ist ein Teilbereich der öffentlichen Kommunikation, der sich durch seine Zielgerichtheit von allgemeiner Kommunikation unterscheidet. Ziel ist, eine Beziehung aufzubauen und zu festigen, ein positives Image und eine positive Reputation zu fördern.

Interne PR wendet sich an Mitarbeiter von Unternehmen und häufig auch an deren Familien (Unternehmenszeitung, Freizeit- und Kontaktangebote am Konzernstandort oder Website der Betriebsrentner und Pensionäre). Ziel ist die Förderung der Unternehmensidentität und -kultur, sowie Stärkung einer positiven Beziehung zu Unternehmen und Geschäftsführung.

Externe PR dient vorrangig dem strategischen Aufbau von Beziehungen zu Interessengruppen (Stakeholdern) von Unternehmen, Organisationen, Verwaltungen und Persönlichkeiten, um Informationen, Produktlösungen und Standpunkte in die passende Stakeholdergruppe transportieren zu können.

Interne und externe PR sind Führungsinstrumente der Unternehmensstrategie, Organisationspolitik sowie der Verankerung von Interessen und Themen im Verwaltungs- und Politikbetrieb.

Beispielsweise sind die Grenzen zwischen Lobbying und PR fließend. PR setzt die Schwerpunkte bei Entscheidern und dem nachrichtlichen Transport von Vertrauen und Kompetenzen des PR-Treibenden als Lösungsanbieter.

PR-Zielgruppen können sein:

Kapitalgeber für Unternehmen (Aktionäre, Genossenschafter, Investoren), für Organisationen (Spender, Fördermittelgeber) oder für Verwaltungen (Ausschuss- und Haushaltspolitiker),

Kunden und potentielle Mitglieder, Genossenschafter, Stifter etc.,

Lieferanten, Vertriebs- und Absatzorganisation, mit Mitglieder- und Spendeneinwerbung beauftragte Mitglieder,

Medien und Journalisten,

sowie weitere Interessengruppen.

PR-Maßnahmen sind, je nach Inhalten, Zielgruppen und Informationsstrategie skalierbar. In der Regel werden die Formate durch professionelle Agenturen oder Inhouseabteilungen entwickelt.

Die Kategorie ist für sogenannte Redner bzw. Sprecher bestimmt, die die Aufgabe haben, proaktiv Kick-offs oder mit Startbeiträgen ein Thema zu beginnen, Aufmerksamkeit auf das Thema zu lenken oder in Vollbeiträgen ein Thema komplett zu umreißen und Standpunkte zu setzen.

Die Kategorie enthält die Sites von Dienstleistern für Schreib- und Bürodienste.

In dieser Kategorie werden Sites von Unternehmen, Organisationen und Freiberuflern zusammengefasst, die sich sowohl mit dem Verfassen von Inhalten als auch mit der Korrektur respektive dem Lektorieren von Texten schwerpunktmäßig befassen.

Liegt der Fokus der Site auf einem dieser Punkte, wird die Site in der entsprechenden Unterkategorie gelistet.

Die Kategorie ist für Unternehmen bestimmt, die das Übersetzen und Dolmetschen anbieten. Die Listung der Angebote erfolgt daher nach folgender Systematik:

• Übersetzung schwerpunktmäßig von einer Sprache in eine andere Sprache: Bitte wählen Sie in Einsprachig die jeweilige Sprache aus: Beispielsweise werden Übersetzer für Deutsch-Englisch in Englisch gelistet.
• Übersetzung schwerpunktmäßig von einer Sprache in mehrere andere Sprachen: Diese Angebote werden in der Kategorie Mehrsprachig gelistet.
• Firmen, die schwerpunktmäßig das Dolmetschen anbieten, werden in der Kategorie Dolmetschen gelistet.